66% южноуральцев готовы остаться на нынешнем месте работы, если компания повысит заработную плату.

Еще 16% опрошенных готовы остаться, если работодатель повысит их в должности или если компания расширит соцпакет, сообщает служба исследований hh. ru. Около 13% жителей региона скорее всего передумают увольняться, если им предложат интересный проект или если можно будет работать удаленно. 9% - если будут оплачиваться переработки, при переводе в другой отдел или если обязанностей станет меньше.

📊 16% решивших уволиться жителей Челябинской области не останутся на нынешнем месте ни при каких условиях. Среди причин респонденты выделили выгорание – 26%, желание полностью сменить сферу деятельности – 23%, отсутствие веры в дальнейший успех своего работодателя – 17%, перестали разделять ценности своего работодателя – 15%.